Google ha confirmado un primer caso documentado en el que ciberdelincuentes han hecho uso de la inteligencia artificial para descubrir una vulnerabilidad de software desconocida para poder explotarla y lanzar ataques masivos.Empresas y trabajadores aún desconocen que compartir documentos con la IA puede comprometer información sensible de toda la organización.Desde DLTCode lanzan una serie de recomendaciones para un uso responsable de la inteligencia artificial dentro de las empresas.¿Puede la IA organizar y lanzar ciberataques autónomos a empresas y ciudadanos de a pie? Recientemente Google ha confirmado un primer caso documentado en el que ciberdelincuentes han hecho uso de la inteligencia artificial para descubrir una vulnerabilidad de software desconocida para poder explotarla y lanzar ataques masivos....

Ya no basta con contar con un plan aprobado: será clave acreditar su seguimiento, su actualización y su eficacia real dentro de la organización.El año 2026 marcará un punto de inflexión en la forma en que las empresas abordan sus obligaciones en materia de igualdad. La próxima transposición de la Directiva (UE) 2023/970 sobre transparencia retributiva, cuyo plazo finaliza el 7 de junio de 2026, está elevando el nivel de exigencia y desplazando el foco desde el cumplimiento formal hacia la eficacia real de los planes de igualdad.Este cambio se produce en un contexto en el que el marco normativo español ya se encuentra plenamente desplegado tras la aprobación de los Reales Decretos 901/2020 y...